Cos’è?
L’Assegno di Inclusione (ADI) viene introdotto dal Decreto Lavoro 2023 (D.L. 4 maggio 2023, n. 48, convertito con modificazioni in Legge 3 luglio 2023, n. 85) ed è in vigore dal 1° Gennaio 2024. Si tratta di una misura di sostegno economico, di inclusione sociale e professionale. Il beneficio è erogato mensilmente tramite la "Carta di inclusione" o "Carta ADI" per un periodo continuativo non superiore a 18 mesi e può essere rinnovato, previa sospensione di un mese, per ulteriori 12 mesi. Allo scadere dei periodi di rinnovo è sempre prevista la sospensione di un mese.
A chi si rivolge
L'Assegno di inclusione è riconosciuto ai nuclei familiari che abbiano almeno un componente in una delle seguenti condizioni:
• con disabilità;
• minorenne;
• con almeno 60 anni di età;
• in condizione di svantaggio e inserito in programma di cura e assistenza dei servizi socio sanitari territoriali certificato dalla pubblica amministrazione.
Requisiti
Per conoscere nel dettaglio i requisiti di cittadinanza, residenza e soggiorno, soggettivi, economici, patrimoniali e ulteriori condizioni è possibile consultare l’apposita Sezione al Sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali .
Come richiederlo
L'Assegno di inclusione è richiesto con modalità telematiche all'INPS, che lo riconosce, previa verifica del possesso dei requisiti e delle condizioni richieste. La richiesta può essere presentata, altresì, presso i patronati e i centri di assistenza fiscale (CAF).
Per saperne di più
• Vai alla sezione Assegno di inclusione;
• Consulta le FAQ;
• Consulta la Piccola guida ai beneficiari dell'Assegno di inclusione
Normativa di riferimento
• Decreto ministeriale n. 154 del 13 dicembre 2023, chiarisce gli elementi essenziali e le modalità attuative della misura;
• Decreto ministeriale n. 160 del 29 dicembre 2023, approva le Linee di indirizzo sugli elementi fondanti la presa in carico, sociale integrata e il progetto personalizzato delle persone in situazione di svantaggio;
• Decreto ministeriale n. 156 del 15 dicembre 2023, approva le disposizioni sui Progetti Utili alla Collettività (PUC) per i beneficiari ADI e SFL - Allegato 1 (Disposizioni di dettaglio);
• Decreto interministeriale del 27 dicembre 2023, disciplina le modalità di utilizzo della Carta di inclusione.